1、掌握更多专业的知识和技巧。不管是中层管理者还是其他的工作人员，都需要自身足够强大，有更多的专业知识和技巧，保持专业度，是自己做出成绩的基础之一。
2、要处理好人际关系。良好的人际关系不仅可以获得更多的资源和人脉，还可以帮助自己提升格局和视野，在很多关键问题出现的时候，会有更多人帮助自己。
3、培养积极能干的下属。作为中层管理者，还需要有积极能干的下属，他们有专业的知识，且具备忠诚的态度，能够帮助自己获得更多的机会，做出成绩。
4、严格要求自己，养成良好的工作习惯，树立好榜样的作用。中层管理者要想做出更多的成绩，还要懂得严格要求自己，做好更多的规划，好的习惯和树立标杆。
5、能够和自己的上级领导处理好关系，得到领导的信任和重视，获得更多的机会去提升自己，也能够有更多实践的经验和案例，这样会让自己有机会创造价值，获得成绩。
以上就是给各位带来的关于中层管理者如何做出更多成绩的全部内容了。