虽然，颈椎病、鼠标手一类白领高发的疾病尚未纳入法定职业病的范畴，但此类疾病在都市白领中高发的事实已到了不容忽视的程度。那么，颈椎病可以申请法律赔偿吗？就让https://www.nc005.com/的小编和你一起去了解一下吧！
国家有明确的职业病分类和目录，只有目录范围内的疾病才能认定为职业病，颈椎病不在目录范围内，所以不可以申请法律赔偿。
职业病赔偿必须具备四个条件：
1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者。
2、必须是在从事职业活动的过程中产生的。
3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的。
4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。
法律规定的职业病包括：
１、尘肺，包括矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、炭黑尘肺、石棉肺、滑石尘肺、水泥尘肺等。２、职业性放射性疾病，包括外照射急性放射病、外照射慢性放射病、内照射放射病、放射性皮肤疾病等。
３、职业中毒，包括铅、汞、锰、镉、铊及其化合物中毒，二氧化碳中毒、光气中毒等。
４、物理因素所致职业病，包括中暑、减压病、高原病、航空病、手臂振动病。
５、生物因素所致职业病，包括炭疽、森林脑炎、布氏杆菌病。
６、职业性皮肤病。包括接触性皮炎、光敏性皮炎、电光性皮炎、黑变病、痤疮、溃疡、化学怀皮肤灼伤等。
７、职业性眼病，包括化学性眼部灼伤、电光性眼炎、职业性白内障。
８、职业性耳鼻喉口腔疾病，包括噪声聋、铬鼻病、牙酸蚀病。
９、职业性肿瘤，包括石棉所致肺癌、间皮瘤、联苯胺所致膀胱癌、苯所致白血病、氯甲醚所致肺癌、砷所致肺癌、皮肤癌、氯乙烯所致肝血管瘤、焦炉工人肺癌、铬酸盐制造业工人肺癌。
１０、其他职业病，包括金属烟热、职业性哮喘、职业性变态反应性肺泡炎、棉尘病、煤矿井下工人滑囊炎。
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